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韓国の大企業、雇用も税金も「一等功臣」


雇用ショックによって青瓦台の雇用状況板ではいっせいに「赤信号(下落信号)」がオンになったが、30大企業はこの1年のあいだに総5663人を追加で採用し、雇用市場に対する心強い心張り棒の役割をはたしたことが分かった。また昨年の国税収入の分析結果、サムスン電子とSKハイニックスだけが半導体の好況に支えられて10兆9000ウォンの法人税を納付するなど、大企業が税収確保の立役者だったことが分かった。これにより、大企業が文在寅(ムン・ヂェイン)政府の全方位的な財閥改革でかなり萎縮したにもかかわらず、経済成長の最も重要な軸として自分たちの役割をはたしてきたという評価がなされる。

毎日経済が22日、青瓦台の雇用状況板で「国内売上高基準30大企業の就業者数」を分析した結果、今年の第2四半期の30大企業の雇用は53万7364人で、前年同期(53万1701人)よりも5663人(1.1 %)増加した。

大企業は昨年の上半期と下半期公開採用を通じて人材を補充したが、このような結果が統計に反映されたものと分析される。大企業の雇用は朴槿惠 (パク・クネ)前大統領の弾劾直前だった、2016年第3四半期の水準(53万7118人)を回復した。具体的に見ると今年の第2四半期を基準にして、30大企業全体のうちの20社が昨年の同期間よりも雇用を増やした。例えばサムスン電子は1年で最も多い3412人を追加で雇用し、SKハイニックス(2586人)とLG化学(888人)、LGディスプレイ(867人)などの順で採用の増加幅が大きかった。企業規模に比べて相対的に雇用の増加率が高かった企業は、SKイノベーション(12.9%)、SKハイニックス(11.5%)、SKエナジー(8.8%)、SKテレコム(6.5%)などで、SKグループの系列会社は上位4桁をすべて席巻した。

これは最近「雇用惨事」と呼ばれるほど悪化した雇用状況とは対照的だ。ムン・ヂェイン大統領の執務室に設置した青瓦台雇用状況板では、就業者数・雇用率・失業率・青年失業率・非正規職の割合など、全体的な指標はふるわない。特に造船業と銀行業界の採用が進まない。現代重工業の雇用は2016年の第2四半期に2万6299人に達したが、構造調整にしたがって急減し、昨年の第2四半期(1万6920人)に続き、今年の第2四半期(1万5845人)まで継続して急減している。

昨年は大企業が業績増大に支えられて、国税収入の増大を主導したことが分かった。国会予算政策処で最近発表した「2017会計年度の決算総括分析」によると、昨年の国税収入は265兆4000億ウォンで、2016年(242兆6000億ウォン)に比べて22兆8000億ウォン増加した。この中で法人税の増加額が7兆1000億ウォンで最も大きかった。特に法人税額の上位10大企業に対する税収依存度はさらに高くなった。昨年の総法人税59兆1766億ウォンのうち、上位10社の納付額(15兆8115億ウォン)は26.7%を占めた。 2016年の上位10社の納付額(9兆1403億ウォン)と納付率(17.5%)をはるかに超えた。
  • 毎日経済_カン・ゲマン記者/チョン・ソクファン記者 | (C) mk.co.kr
  • 入力 2018-08-22 20:15:52




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