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会社員10人のうち9人が「転職する意向がある」…なぜ？
会社員の10人のうち9人が転職を夢見ていることが分かった。
オンライン就職ポータルサラムインは、会社員1367人を対象に転職する意向があるかについてアンケート調査を実施した。
回答者の86％は「転職する意向がある」と答えた。
会社員が転職を検討する最大の理由は、「年収に満足できないため（55％）」が半数以上を占めており、「福利厚生が不満なため（39％）」、「仕事に対するやりがいが低いため（38％）」、「頻繁に夜勤があるなどと勤務環境が劣悪なため（31％）」、「業務領域を広げたいため（24％）」がその後に続いた。
また、回答者が転職する会社を選択する基準の1位は「年収」で、2位は「夜勤および勤務環境」、3位は「組織文化、雰囲気」が後に続いた。
実際に転職準備をしている会社員は、準備過程として「履歴書、自己紹介書の作成（52％）」を最も多くの人がしていると答えた。
しかし、実際に転職をした会社員の半分（52％）ほどは、「転職したことを後悔している」と答えた。その理由としては「思ったより年収が低いため（41％）」と、年収が転職に大きな影響を与えることが分かった。
オンライン就職ポータルサラムインは、会社員1367人を対象に転職する意向があるかについてアンケート調査を実施した。
回答者の86％は「転職する意向がある」と答えた。
会社員が転職を検討する最大の理由は、「年収に満足できないため（55％）」が半数以上を占めており、「福利厚生が不満なため（39％）」、「仕事に対するやりがいが低いため（38％）」、「頻繁に夜勤があるなどと勤務環境が劣悪なため（31％）」、「業務領域を広げたいため（24％）」がその後に続いた。
また、回答者が転職する会社を選択する基準の1位は「年収」で、2位は「夜勤および勤務環境」、3位は「組織文化、雰囲気」が後に続いた。
実際に転職準備をしている会社員は、準備過程として「履歴書、自己紹介書の作成（52％）」を最も多くの人がしていると答えた。
しかし、実際に転職をした会社員の半分（52％）ほどは、「転職したことを後悔している」と答えた。その理由としては「思ったより年収が低いため（41％）」と、年収が転職に大きな影響を与えることが分かった。
- 毎日経済デジタルニュース局 パク・ガヒョンインターン記者 | (C) mk.co.kr
- 入力 2016-05-27 09:43:34
